【动作不够干练，扣1分】
【台词衔接停顿，扣1分】
【肢体接触过于轻描淡写，扣1分】
……
这一幕戏演完之后，齐言只感觉到恍如隔世。
他已经不知道自己演了些什么东西了，只知道扣1分、扣1分……扣1分……
在脑海里似乎设定了一个单曲循环。
【本次考核模式已结束】
【耗时：40分钟】
【评分：-30分】
【以下是扣分明细：】
【是否展开查询？】
齐言：“什么？分数还有负的？”
看到评分出来之后，齐言脑袋瓜子嗡嗡的。
他是没有想到，这种百分制打分，打出来的分数，居然还是个负数。
齐言展开了扣分细项，每一项都只扣了1分。
也就是说，在长达40分钟的演绎里，一共产生了足足130个扣分项。
在此之中，走神、忘词、细节之类的扣分项最为繁多。
“果然还是一个入门者啊。”
齐言原本以为，参演了一部电视剧之后，在演员这条路上，多多少少算是迈出一步了。
但是现在看来，别说站在起跑线上，分明是连起点都不到！
“还需要继续努力！”
这只不过是第一次考核而已，本来也就是齐言用来试试水的，拿到一个比较差的分数，还在情理之中。
也就是-30分过于差了而已……
【是否进行考核回放？】
回放？当然还是要看看回放。
尤其是对于扣分项，要一项一项地查，一个点一个点的抠！
于是，齐言又回到了观察模式。
只不过这一次的观察模式与上一次不同。
是观察自己演的。
“差距真明显……”
刚开始进行播放，齐言站在一旁，看着自己演的主角，比对着之前的标准主角模板，发出了感叹。
何止是差距，简直不是一个人。
在这一次观察模式中，又出现了一个全新的功能。
进度条。
在进度条中，标记了一些比较重要的剧情转折，或者场景的转移。
同时，更为重要的是，把每一个扣分项出现的时机都标记了出来，方便定位到这一瞬间，反复进行查看。
花了一些时间，齐言把每一个扣分项都看了一遍，若有所思。
这简直就像是导演在给演员抠戏啊！
甚至是一帧一帧得在抠！
只可惜，齐言目前只有影帝学堂，要是哪天抽到了导演学堂这种课程，就可以两边一起学习，同时进步了，想想就爽歪歪。
花了一短时间之后，齐言终于是把第一次考核的全过程复盘了一遍，对于很多失误，也了然于胸。
可以进行重新考核了！
【是否重新进行考核？】
“是！”
一旦进入考核模式，不拿到60分以上，就不会退出来。
也就没办法进行下一个项目的学习。
剩余的时间，还有不到3小时。
一共还可以进行最多4次考核。
如果算上每次考核之间的复盘的话，时间只怕还会更加紧迫一些。
今天晚上不行，那就明天晚上，明天晚还是不行，那就一直这样下去。
直到通过这一场考核。
齐言可不能接受这样的结果，那样太耽误时间了，必须在今天给他拿下！
【第二次考核正在准备中，请稍后……】
场景再度生成，一切都像是时光在逆流一般，回到了最初的原点。
齐言也重新坐回了车里，苏菱歌面色平静地回到了他的身旁。
“开始！”
第二次考核开始，在有了第一次被扣了那么多分的经验之后。
齐言显得没有那么青涩了，在很多动作的处理上，显得更加平滑，也更加自然。
同时，一些难以被注意的细节，也在第二次考核之中，发挥了出来。
扣分的次数，和频率正在显着地降低！
【本次考核模式已结束】
【耗时：40分钟】
【评分：17分】
【以下是扣分明细：】
【是否展开查询？】
只有17分！
第二次考核成绩出来之后，齐言一惊。
他能明显感受到扣分项目的减少，但是没想到，最后还是扣除了83分！
在40分钟的演绎里，平均半分钟就要出一个错！
“还是不够，还需要提升！”
齐言再次使用了回放功能。
“这个地方，动作幅度可以加大一些，不要怕受伤，我原本就不担心受伤，干嘛还畏首畏尾的？”
“这个地方，断句不对，语气的重点也不对，应该强调敌人的目标，让线人能够听出言外之意。”
“哎呀，表情为什么总是做不到位呢，我不是面瘫啊，好好想想一些伤心的事情。”
“比如……两个月没发工资了？年底裁员名单里我排第一个？年终奖不发了？降薪？房价还在涨！”
“……卧槽……想得有点多了，悲伤的情绪过了头，看上去不像是特工头子，要控制一下。”
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