人才可以挖，但也需要培养。
华夏的半导体行业真的要发展起来，需要的人才数量是非常巨大的。
电子信息工程，微电子科学与工程，集成电路工程，计算机科学与技术等相关专业，甚至物理学、光学工程相关专业，都需要大力发展才行。
这肯定不是单靠南山集团就可以搞定的，需要国内高校一起努力。
对于曹阳来说，首先想到的肯定就是岭南理工大学。
虽然这方面的专业不算他们的强势专业，但是只要肯用心搞，跟着南山半导体、比亚迪半导体和华威海思等企业一起搞产学研，很快也能成为国内高校中领先的存在。
向长乐对这个情况也是很上心。
虽然他是汽车学院的院长，但也是副校长，由他出面把学校的芯片相关专业抽调在一起，成立一个半导体学院，完全是非常有想象空间的事情。
“阿阳，你这客座教授也是好长时间没有给学生做讲座了，要不借着这个机会来一场线上的大型讲座？”
向长乐亲自给曹阳倒了一杯茶，两人并排坐在办公室的沙发上。
“没问题啊，不过等下个月咯。”
“到时候我专门就大学的专业选择跟大家好好的聊一聊。”
曹阳没有任何犹豫就同意了。
自己这个客座教授，一个学期都不过来上课就算了，搞个讲座还是应该的。
最关键的是他也想要通过这个讲座，来推动一些对南山集团有利的事情。
现在工科专业的就业薪酬整体都不是很高，不少人都想要去搞金融、计算机之类的。
甚至一些人宁愿选择生物学、环境工程、工商管理和国际贸易之类的专业，也不考虑光电工程、微电子和物理学。
当然了，计算机科学与技术和软件工程这种偏向于互联网的专业，倒是不愁没有人报名。
但是要搞芯片，靠这些专业肯定是不够的。
“可以，到时候我让人跟米主任预约你的时间。”
向长乐看到曹阳那么痛快的答应了，也是非常的开心。
当然了，邀请曹阳来学校做讲座，这肯定不是今天的主题。
在向长乐面前，曹阳倒也没有去绕圈子，直接说道：“南山半导体可以跟岭南理工大学半导体学院全面合作。”
“我们公司有从全球各地挖来的技术人才，这些人不少都有资格去给学生上课的。”
“甚至有些人之前曾经就在海内外的高校任职。”
“这些有实战经验的人去教授学生，到时候培养出来的学生能够更加快速的融入到芯片公司的研发工作之中。”
“我们公司也可以给学生提供比较好的实习平台，让大家提前接触半导体生产的设备、工艺和相关的设计。”
“当然了，岭南理工大学肯定也要想办法从其他一些高校引进一些老师，这样子两条腿走路，才能走的更远。”
曹阳知道岭南理工大学在华南地区虽然实力不错，但是放在全国来看，还是不太行的。
特别是半导体相关的专业，跟中科大等比起来，还是有明显的差距。
好在身处羊城，岭南理工大学的吸引力倒是还可以。
再加上各项政策比较灵活，倒是不用担心吸引不到人才。
大不了就把条件往上加一加了。
“没问题，明天的校务会上，我就正式的把这个话题给抛出来。”
“今后我们要将汽车学院和半导体学院打造成学校最具特色的学院，吸引全国各地的人才来到我们的这两个学院任教。”
“与此同时，依托南山半导体、华威海思、比亚迪半导体等本土半导体企业，让我们的学生和老师都具备第一线的实战能力。”
“假以时日，我们国内的半导体人才，就不会那么紧缺了。”
向长乐也是知道南山半导体前段时间为了挖世界各地的半导体人才，付出了多大的代价。
这些高薪酬的人才如果都是华夏本地招募的话，给整个行业带来的促进作用绝对是非常巨大的。
并且，这会进一步的刺激这个行业的发展。
就比如你的一个同学，大学可能还没有伱好，但是学的是半导体相关的专业，进入到了芯片公司。
五年以后，你年薪十万，人家年薪百万。
这种刺激和对比之下，必定会让大量的人才转型去搞芯片。
毕竟，搞这个来钱快啊。
大家都是凡夫俗子，出来上班，不就是想要为了多挣点钱吗？
只有满足这个前提的情况下，才会再去考虑情怀什么的。
那种不谈钱，一上来就只谈情怀的，显然都是在耍流氓啊。
“可以啊，现在高校不也流行从海外引进一些高层次的人才嘛。”
“要是能够从斯坦福或者麻省理工之类的高校引进一些高端人才过来，那么岭南理工大学将来想要把半导体学院打造成全国最好的学院，就更加具备可行性了。”
“南山半导体将来也可以给半导体学院一些捐赠，大家一起把芯片搞起来。”
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