同样，兵部是练了多少兵？内外战事的筹措？工部修了多少路，造了多少大炮甲胄和火器？吏部则是你挑选任命的官员，是否合格，是否有贪墨？刑部是否有冤案？礼部比较空泛，但依然有一些政绩是可以考核的。
六部之外，内阁九卿，顺天府尹，京师所有的官员，这一次都是政绩挂帅，唯政绩论，过去的那些虚招，什么“自陈疏”“相互拉抬”之类的，全部取消。
为保京察的顺利，在钱谦益之外，朱慈烺将自己最信任，也最了解自己心思的堵胤锡，调往吏部，担任侍郎，同时令袁继咸兼任吏部尚书-----因为袁继咸是大学士，内阁三辅，担着内阁的担子，对于吏部的事情，肯定不能像专职的吏部尚书那样，事事亲为，这一来，就为侍郎堵胤锡放宽了更多的权力。
也就是说，这一次的京察，四品以下官员的考核，吏部侍郎堵胤锡将是主导。
至于户部，堵胤锡在户部这一年多，户部工作基本已经捋顺，倪元璐又是一个理财大家，由他执掌户部，朝廷足可以放心。
“有政绩者用，无政绩者废，开明者者用，顽固者降，支持朝廷大政的用，不支持的，黜！”
这是隆武帝对堵胤锡的叮嘱。
京察之外，吏部还管着地方官员的考核，和京官京察一样，地方官员也是政绩第一，
治下人口是否增加？税赋是否增加？是为考核的两大指标，两个都是正向，方有可能是甲等，也才有升官的可能。
一项不合，是为乙等，原地续任。
两项都达不到，直接罢官。
所以隆武帝任命堵胤锡为吏部郎中，不止为京察，也为地方官的考核。
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