“这倒是真的，商人们最现实！”说着，路乔都眼神看了眼对面的许少骞。
手机里的语音都是外放听的，许少骞对她们俩的对话听的一清二楚，他要笑不笑的看着路乔，“我怎么你了？”
路乔立刻当面吹起了彩虹屁，“没有说现实不好的意思，就该现实点！在外面多多现实，多多赚钱，我支持你！”
许少骞抿唇一笑，“今晚上的活动不少开发商，以莱丝的能力，当即就能笼络住不少老板。你们后续的项目量是不愁了。”
路乔摸了下自己的肚子，若有所思，而后又说：“我一直想把Kris的工作内容并进来，但是眼下确实精力不够。天恒集团苏市项目我目前能做得过来，但也几乎是占据我预产期之前的所有经历。”
“那就等生完孩子再说。”
路乔难得焦虑，她自己觉得跟孕激素有关系，跟自己对未来的不确定性，也有一定的关系。
“生完孩子，真的还能有时间么？”路乔有点流露出悲观的态度来，“设计需要全身心的投入，一旦我大多数精力都投入在孩子身上……”
“等等！”
许少骞眉头皱了下，他之前在薄止文那里听说过孕期焦虑，也就是早期抑郁的症状。跟路乔现在表现出来的，有点相似。
“世界上有很多设计师，也都是孩子妈妈，你是设计界的人，你比我更清楚。甚至有些设计师，反而是在生完孩子之后，设计水平才得到大幅度的提升。离生活更近，才能设计出打动人心的作品来。”
“话是这么说……”路乔听许少骞这么一说，也觉得自己有点悲观了。“可能是我多想了。做公司没有经验，想要让团队的人收获更多，赚的更多，所以有些急于求成吧。”
许少骞赞同的点了下头。
“作为现实的商人，给你提一点建议。”
“请说！”
在公司运营方面，路乔非常虚心。
在她看来，许少骞就是这方面的大神，他运营整个集团，那不是比她辛苦多了，这么多年的经验，相当于吃的盐比她吃的米还多，许少骞稍稍指点她一点，就足够她消化的。
“你的奖励机制已经做得很好了，对于一个初创公司来说，有这样的制度，足够让大家疯狂工作，开辟新的业务。因为你的福利制度足以碾压其余的任何公司。”许少骞给她的盘中夹了点蔬菜沙拉，让她换换口味。
许少骞继续说：“福利已经做得很好，就先这样，别一下让人太满足。人性都是贪得无厌的。如果你想给他们100%，那就先拿出60%，一点点往上加。而不是上来就给他们100%或者110%，否则后果不堪设想。”
路乔有点明白。
“那就按照你说的做，我先别着急，要上其他项目，我们就再等等。”
许少骞在手机相册里找到一张照片，递给路乔，“你看看这个。”
“什么？”
路乔没从照片中看出什么端倪，只是看路仕伦站在办公室的窗前，不知在陶醉什么。
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